【管培生招聘】_恒昌招聘信息-獵聘

高女士一周前在線已認證

集團總部招聘負責人 · 恒昌

聊一聊

職位介紹: 一、招聘目的： 1. 為公司發展需要，培養高度認同公司文化的綜合管理人才，進行戰略性人才儲備； 2. 培養專業素質過硬、綜合成長潛質高的高素質業務生力軍； 3. 體現創新文化，管理干部年輕化，幫助優秀人才脫穎而出，可擔任公司中高級管理崗位，在未來可獨當一面；二、招聘計劃： 1、招聘數量：20人； 2、學歷要求：國內985/211大學統招全日制本、碩及以上學歷，或QS全球排名前100名院校本、碩士及以上學歷，重點招聘金融、經濟、計算機、數學等相關專業； 3、招聘方向：私募投資管理、金融產品、運營管理、私人財富規劃、綜合拓展、IT信息技術、保險運營支持、法律合規、金融科技數據/運營、項目管理等； 4、培養期限：12個月，屆時根據集團工作需求安排集團總部或各業務板塊中高級管理崗位。管培生入職后，其導師和專業助教需明確其培養方向，并制定年度個人發展計劃（IDP）和輪崗計劃； 5、在企業相關部門從基礎崗位開始熟悉部門運作流程，提供完整的企業內部青年儲備干部培訓；三、任職要求： 1、具備至少一段互聯網大廠或知名金融公司實習背景； 2、正式職場經驗（非實習）在0-2年均可； 3、統招本科或碩士及以上學歷的應屆畢業生，畢業院校屬于985/211/QS前100； 4、掌握基礎分析知識，對科技金融或互聯網行業抱有熱情； 5、具備良好的組織協調和表達能力（有社團、學生會管理經驗者優先）； 6、綜合素質高，抗壓能力強，誠實正直、踏實肯干，有奮斗精神。

其他信息: 語言要求：英語、普通話; 所屬部門：集團

公司簡介

2011年6月，恒昌正式成立。恒昌歷經12年的穩健發展,不斷順應行業發展趨勢,持續深耕沉淀,為客戶財富升級提供更為優質、高效、便捷的服務。同時,基于涵蓋人工智能、大數據等在內的“ABCI”發展戰略(A即人工智能,B即大數據和區塊鏈,C即云計算，l即物聯網)，恒昌積極推進數字化轉型升級，將科技創新技術應用于各業務流程中,已成長為一家數智融合的科技典范企業。恒昌一直堅持合規守正,積極擁抱行業監管,秉持行業白律，信守對客戶與監管部門的承諾,為行業高質量發展貢獻力量。公司積極與世界接軌,多次應邀出席夏季達沃斯論壇、世界互聯網大會、博酸亞洲論壇等,開拓國際化視野。作為一家有溫度的企業,恒昌持續對弱勢群體、欠發達地區兒童提供關愛和幫助。恒昌將ESG理念內化為企業文化,使其成為一種內生動力,在促進自身高質量、可持續發展的同時，也為更多民營企業可持續發展提供示范作用。未來,恒昌將一如既往地專注守正創新，秉承若商業向善的理念，堅定恒以致遠,昌盛中華”的創業初心，為社會創造更大價值。

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